Evitar despidos durante una crisis laboral
Evita que te despidan: En los momentos más difíciles siempre debes mantenerte optimista y pensar en positivo. Debes desarrollar una mentalidad positiva y de «sí se puede» si quieres seguir ganando. Una mentalidad negativa nunca ha conducido a uno de los mayores logros del mundo. Una mentalidad negativa siempre tendrá un mal impacto en tus habilidades creativas para resolver problemas.
Así se hace en la oficina o mientras se trabaja en casa:
Consejos para pensar en positivo, evitar el despido, ser despedido
- Si todo el mundo a tu alrededor piensa negativamente, piensa en positivo. Sé optimista. No te dejes influir por los pensamientos negativos o los estados de ánimo pesimistas de la gente que te rodea.
- Manténgase persistente y centrado, piense en grande y en positivo, y céntrese en resolver los problemas.
- Crear impulso y compartir nuevas ideas y estrategias sobre cómo superar una crisis. Y cómo puedes contribuir a ello de forma positiva.
- Convierta los acontecimientos negativos inesperados en resultados positivos. Por ejemplo: Si no te apetece nada ir a una conferencia o a una cena de negocios, intenta sacar algo positivo de ello. Por ejemplo, hablar con gente nueva y hacer nuevos contactos. Pueden ser útiles y provechosos más adelante.
- Empieza cada día con la actitud de que es tu día y de que vas a controlar todo ese día. Haz algo especial, inesperado, positivo, y haz algo destacable cada día.
Crear impacto y ganarse el respeto en el trabajo: evite que le despidan
Sigue así y pronto empezarás a notar cómo tu nueva mentalidad y actitud tendrán un impacto asombroso en tu confianza y autoestima. Además, verás rápidamente que también tendrá un impacto positivo en las personas, directivos y compañeros que te rodean. Seguro que evitarás que te despidan
Fuente del libro
Este es un extracto del libro «The corporate sales winners guide: Transforma tu vida y conviértete en el mejor vendedor» de Gerrit Jan de Vries. Ver el libro electrónico y la versión en rústica en Amazon.