Niche: Cum să vă descoperiți adevăratele pasiuni și interese
Sunt convins că poți deveni cu adevărat de succes doar dacă dezvolți o pasiune pentru ceea ce faci. Pentru că atunci totul vine natural, iar motivația vine automat. Cel mai rău lucru pe care îl poți face este să accepți un loc de muncă doar din cauza banilor sau doar din cauza unui titlu pe care îl urmărești.
Nu vei reuși să ții asta mult timp!
La un moment dat, te plictisești de muncă și nu-ți mai găsești motivația. Acest lucru se datorează faptului că nu reușești să creezi acea legătură specială cu compania, marca și industria în care lucrezi. Acest lucru duce la plictiseală și poate duce în cele din urmă la epuizarea stresului.
Oricum, de unde știi care industrie ți se potrivește cel mai bine ca persoană și intereselor tale personale? Cum poți fi sigur că faci alegerea corectă, deoarece alegerea pe care o faci acum va fi foarte decisivă pentru creșterea și dezvoltarea ta personală.
Pentru a face acest lucru, am creat o foaie de parcurs pe care o voi împărtăși cu tine mai jos. Astfel, puteți fi siguri că faceți alegerea corectă în cunoștință de cauză și că alegeți ceva care vi se potrivește cu adevărat. Începem….
Aplicați cu succes pentru cele mai bune locuri de muncă cu cele mai mari salarii în domeniul dumneavoastră de expertiză în 9 pași
Pasul 1: Nu vă grăbiți
Nu vă grăbiți și găsiți un loc liniștit în care să vă puteți gândi singur, fără a fi deranjat.
Pasul 2: Scrierea intereselor
Scrieți pe hârtie toate interesele și hobby-urile dumneavoastră personale. Asigurați-vă că scrieți cel puțin zece dintre ele. Care sunt subiectele care vă interesează cel mai mult? Ce mărci și companii vă atrag cel mai mult? Pentru ce companii ți-ar plăcea cel mai mult să lucrezi dacă lucruri precum educația și calificările nu ar conta?
Vă străduiți să vă desprindeți și căutați inspirație? Atunci aruncați o privire pe Google în setări la ce subiecte ați căutat cel mai mult sau pe YouTube la ce videoclipuri v-ați uitat cel mai mult și la ce subiecte.
Nu ezitați să beți câteva beri pentru a vă relaxa! Da! Acest lucru este absolut în regulă și recomandat din toată inima dacă aveți de gând să faceți un brainstorming și trebuie să vă relaxați puțin. Un efect similar poate fi obținut atunci când faceți mișcare. Apoi, în timp ce vă antrenați sau alergați, ideile vor fi, de asemenea, eliberate. Dacă alegeți opțiunea berii, beți cu moderație, astfel încât sesiunea de brainstorming să nu vă scape de sub control.
Pasul 3: Notați companiile preferate
Faceți o a doua listă de companii, ramuri și industrii care se confruntă cu o creștere puternică în prezent sau în viitor. De exemplu, în momentul în care scriu asta, suntem în 2020. Acum, în telecomunicații, care îmi plac, acestea sunt tehnologia 5G, realitatea virtuală, Internet of Things sau centrele de date. De asemenea, de exemplu, gândiți-vă la anumite evoluții, cum ar fi creșterea cererii de medicamente și dispozitive medicale. Scrieți cât de multe puteți. Folosiți internetul pentru a face lista cât mai completă.
Pasul 4: Consultarea prietenilor
Întreabă-ți cei mai buni prieteni care te cunosc foarte bine ce cred ei că ți s-ar potrivi din punct de vedere al intereselor, afacerilor și industriei. La urma urmei, ei vă cunosc foarte bine. Puteți folosi feedback-ul lor pentru a-l compara cu propria listă.
Etapa 5: Selecția pe lista scurtă
Acum, preselectați listele. Veți rămâne cu cele mai relevante cinci companii puternice. Împreună cu principalele dvs. interese.
Pasul 6: Comparați
Acum vom compara intensiv cele cinci industrii/activități și cele cinci interese. Presupun că, în acest moment, aveți deja o preferință personală pentru trei din cele cinci. Este important să aflați, pentru care opțiuni potențialul de muncă și de carieră va fi cel mai bun?
Puneți-vă următoarele întrebări: „Cum arată viitorul din punct de vedere financiar pentru aceste companii. Vor continua ele să crească în anii următori și cum le va afecta o criză economică?”
Chiar nu este nevoie să facem o analiză foarte intensivă în acest sens. Atâta timp cât avem o bună înțelegere a faptului dacă serviciile și produsele pe care le produce societatea rămân relevante. Există o cerere garantată acum și în viitor? Atunci acestea sunt companiile pe care ar fi ideal să le alegeți în cele din urmă.
Etapa 7: Activități internaționale
Acum vezi care dintre aceste companii operează la nivel internațional. Acolo ai prefera să lucrezi în vânzări! Chiar dacă ai de gând să lucrezi într-un post de vânzări, principala ta piață geografică fiind propria ta țară, îți dorești totuși să fii capabil să „faci niște afaceri internaționale suplimentare”. Acest lucru este posibil doar cu companii care operează și în străinătate și au clienți acolo.
Cu siguranță vor exista momente în viitor în care veți găsi oportunități internaționale din propria rețea sau la o expoziție. Încasând și închizând aceste oportunități din când în când, puteți câștiga mult mai multe bonusuri.
De ce să te subestimezi?
Prin urmare, vreau să faceți o alegere pentru cel mai mare potențial de câștig! Prin urmare, gândiți-vă mult mai departe și mai larg decât doar în propria țară și limbă. Vorbiți deja mai multe limbi străine? Atunci aceasta este șansa ta de a folosi aceste cunoștințe pentru a începe să câștigi și mai mult!
Pasul 8: Nume și mărci cunoscute
În plus, se recomandă din toată inima să alegeți în lista dvs. numele cele mai cunoscute. Permiteți-mi să vă explic de ce acest lucru poate fi atât de important. La urma urmei, toată lumea cunoaște marile companii internaționale și brandurile cunoscute.
Este mult mai ușor de vândut!
Obțineți mai multe câștiguri mai rapid în comparație cu companiile și mărcile care nu sunt încă cunoscute pe scară largă. De asemenea, există mult mai puține obiecții pentru potențialii dvs. clienți de a nu cumpăra de la compania dvs. La urma urmei, este deja un nume consacrat și care emană încredere. Pentru client, decizia finală de cumpărare poate fi luată mult mai ușor și mai rapid. Ca urmare, veți câștiga mai multe prime de vânzări și vă veți atinge obiectivele mai repede!
În mod ideal, și eu însumi am procedat întotdeauna astfel în cariera mea, alegeți o societate cotată la bursă. Aceasta reprezintă într-adevăr recunoașterea numelui și încrederea!
Dacă ați lucrat pentru o societate cotată și doriți să vă schimbați locul de muncă, aveți de asemenea un avantaj. Spre deosebire de alți candidați, veți fi angajat mult mai ușor și mai rapid, deoarece se cunoaște și se respectă angajatorul dumneavoastră actual, societatea cotată. Există un fel de marcă virtuală de calitate în jurul foștilor angajați ai marilor companii cotate bine-cunoscute. Oamenii gândesc: „Dacă a lucrat pentru această companie și a fost angajat, trebuie să fie un candidat bun!”
Etapa 9: Potențialul de învățare
În cele din urmă, alegeți acel angajator unde puteți dobândi competențe și cunoștințe specializate unice. Acestea sunt cunoștințe de nișă foarte specifice care pot fi incredibil de valoroase pe piață. De exemplu, în cazul meu: centre de date, interconectarea rețelelor și conectivitatea globală a datelor. Acestea sunt cunoștințe și experiență foarte specifice și solicitate pe piață.
Pe măsură ce dobândiți mai multă experiență și competențe, sunteți plătit din ce în ce mai bine și puteți solicita un salariu mai mare. La urma urmei, niciun angajator nu dorește ca aceste cunoștințe să dispară în favoarea concurenței. Vă garantez că, odată cu aceste cunoștințe și experiență, veți fi găsit mai repede de către headhunters și recrutori. Dobândirea de cunoștințe și abilități specializate vă va ajuta, de asemenea, enorm să deveniți mai repede liber profesionist și, astfel, să câștigați mult mai mulți bani pentru a vă gestiona propriul timp. Dar mai multe despre asta, mai târziu în această carte!
Acum că ați parcurs acești pași, ați reușit să faceți o alegere foarte atentă. Aveți o imagine clară a industriei și angajatorului ideal! În capitolul următor, îți voi arăta cum să aplici pentru postul ideal și, dacă acesta nu este momentan online, cum anume să scrii o aplicație deschisă.
Mă voi asigura că veți fi aproape întotdeauna invitați la interviurile de angajare. Dacă nu vei fi invitat, cel puțin toată lumea va ști cine ești! Vei ști cu 100% certitudine și 100% încredere, că aceasta a fost cea mai mare oportunitate ratată pentru această companie. Ce oportunitate ratată, că te-au lăsat să pleci și nu te-au angajat!
Poate le dau o șansă mai târziu, dar la un salariu triplu!
Acum, de-a lungul anilor, ați devenit cel puțin mai valoros … Datorită cunoștințelor, experienței și succeselor indispensabile pe care le-ați dobândit la un alt angajator.
Sursa
Manualul câștigătorilor vânzărilor corporative: Transformă-ți viața și devino un vânzător de top maxim de Gerrit Jan de Vries. Disponibil pe Amazon, Google Play Books și Bol.com.