Ko darīt, ja jūsu kolēģis melo, aprunā vai zog informāciju?
Ja kolēģis mēģina jūs apkrāpt, piemēram, nozogot jūsu pārdošanas vadlīnijas vai aprunājot jūs, vienmēr uzreiz stingri atbildiet. Šajā rakstā es paskaidrošu, kāpēc un kā jūs varat to piemērot birojā. Es jums arī parādīšu, kādas ir sekas, ja jūs to nedarāt un vienkārši ļaujat tam visam pāriet pāri.
Cik svarīgi ir cīnīties un draudēt savam kolēģim.
Ja kāds kolēģis negatīvi runā par jums citiem kolēģiem, neguliet uz grīdas kā ielas suns un neļaujiet tam notikt… Nē! Jūs sitat atpakaļ divreiz spēcīgāk, piedraudat kolēģim un gādājat, lai tas nekad vairs neatkārtotos.
Jūsu kolēģi tagad zinās, ka ar jums nevajadzētu sajaukties un baumot par jums. Viņi zinās, ka turpmāk jūs cienīs un atstās mierā.
Pārtrauciet uztraukties par kolēģi: Runa ir par jūsu naudu un karjeru!
Ja jūs to nedarīsiet, tas atkārtosies atkal un atkal. Visu atlikušo karjeras laiku cilvēki turpinās jūs izmantot. Atcerēties…. Tikai jūs veidojat un nosakāt noteikumus. Jums ir vienalga, ko par to domā citi cilvēki un kolēģi.
Tas ir jūsu darbs, jūsu karjera, un viss ir atkarīgs no jūsu panākumiem, algas un prēmijas!
Tavs kolēģis nav tavs draugs, un komanda birojā parasti ir viltus ziņas.
Jūs domājat, ka jūsu kolēģi ir jūsu labākie draugi? Jūs domājat, ka varat viņiem uzticēties? Bet viens ir skaidrs… Agri vai vēlu kolēģi jūs apmelos aiz muguras, mēģinās jūs apzagt un melos jums.
Viņi centīsies darīt visu iespējamo, lai uzlabotu savu situāciju.
Galu galā birojs, darbavieta un kolēģi daudz neatšķiras no profesionālas futbola komandas. Jūs varat gūt panākumus tikai tad, ja strādājat kopā kā komanda. Visi ir vienas komandas daļa un cenšas uzturēt labas savstarpējās attiecības.
Bet ikviens arī vēlas maksimāli izveidot karjeru un iekarot un aizstāvēt starta pozīciju pirmajā komandā! Ikviens vēlas nopelnīt maksimāli daudz naudas, saņemt darba garantijas un turpināt izaugsmi.
Daži kolēģi dara visu iespējamo, lai sasniegtu šo mērķi.
Mainiet veidu, kā sadarbojaties ar kolēģiem, izpelnieties cieņu, bet nekad neuzticieties kolēģiem.
Tā ir taisnība, un savā karjerā esmu to redzējis tik daudz reižu. Protams, arī man personīgi ir gadījies, ka kāds kolēģis mēģināja mani apzagt. Tā gadās visiem, bet izšķiroša ir jūsu reakcija pēc tam!
Neuzticies nevienam, uzticies tikai sev un paļaujies uz savām iekšējām sajūtām un instinktiem!
Redzēsiet, ka kolēģi pret jums izturēsies ar daudz lielāku cieņu. Varbūt viņi jums atvainosies par to reizi, kad patiešām aizgāja par tālu?
Lieliska iespēja atjaunot labas attiecības ar kolēģi. Bet tad jūs esat labi iemācījies nekad vairs akli neuzticēties viņiem un citiem kolēģiem.
Vairāk padomu, kā kļūt par spēcīgāko un labāko kolēģi birojā darbā
Šeit lasiet, kā Zoom komandas sanāksmes laikā varat uzvesties kā bezkaunīga hiēna. Šādā veidā jūs vienmēr pārspēsiet savus kolēģus un radīsiet super tēlu. Tagad rīkojieties ar kaitinošu kolēģi, iebiedējiet kolēģi un izpelnieties viņa cieņu 10 soļos.
Vai jūs pazīstat kādu, kuru apgrūtina kolēģi un kuram noderētu daži padomi? Dalieties ar rakstu šeit vai atstājiet komentāru.
Grāmatas avots
Šis ir izvilkums no grāmatas “Korporatīvās pārdošanas uzvarētāju ceļvedis: Gerrit Jan de Vries: “Pārveidojiet savu dzīvi un kļūstiet par pārdošanas līderi”. Skatiet e-grāmatu un grāmatas papīra formātā Amazon.